【制藥網 行業動態】進入 2026 年,醫藥行業裁員潮仍在繼續,開年以來,藥企裁員消息頻傳。其中武田制藥正式啟動新一輪裁員,243個美國崗位將在未來數月內陸續消失。
近日,武田制藥宣布在美國市場裁員243人。其此次調整主要涉及神經科學業務線相關崗位,其中,神經科學銷售專家崗位受沖擊嚴重,近190名該崗位員工將被裁撤,神經科學銷售代表、神經科學區域業務經理等崗位也面臨較大規模調整。
根據武田制藥向馬薩諸塞州提交的WARN法案文件(該法案要求企業提前告知大規模裁員計劃),此次裁員的受影響員工雖分布于美國得克薩斯州、加利福尼亞州、俄亥俄州、田納西州等多地并以遠程辦公為主,但人事關系均隸屬于公司位于劍橋市肯德爾街500號的美國總部。
這次裁員的直接導火線,是一款名為Trintellix的抗抑郁藥。這款年銷售額超10億美元的重磅炸彈藥物,將在2026年失去美國市場獨占權。仿制藥一旦涌入,其價格將大幅暴跌,收入蒸發數十億美元。
據武田制藥相關人士表示,此次裁員是美國神經科學業務部門的“戰略決策”,其核心目的包括應對Trintellix專利到期后即將到來的市場競爭;以及重新分配資源,為美國市場多款潛在新藥的上市做準備。據悉,這些新藥項目將創造超過400個新的商業領域崗位,以保障上市后的市場執行力。
除了武田制藥外,1月以來還有多家藥企宣布裁員消息,包括賽默飛世爾、Lyra Therapeutics、默克集團分公司 EMD Serono、Sonoma Biotherapeutics、Tessera Therapeutics等。
如賽默飛世爾近日發布重大業務調整公告,計劃于2026年底前完成北卡羅來納州阿什維爾實驗室產品工廠的運營關停,同步裁減該站點421名員工。
對于此次業務調整的背景,賽默飛相關人士直言,核心壓力來自兩方面。同時根據賽默飛回應,關停工廠的部分產品線將轉移至美國本土其他生產基地,此次調整不會改變對美國制造業的整體承諾,同時將為受影響員工提供就業支持服務,助力其轉崗或再就業。其表示,此次調整雖涉及短期陣痛,但符合企業長期戰略規劃。
此外,Lyra Therapeutics近日決定終止其慢性鼻竇炎治療候選藥物LYR-210的全部后續開發,并裁減28名員工,僅保留首席執行官和首席財務官作為看守團隊,為公司尋找“戰略替代方案”。資料顯示,LYR-210采用Lyra自有的XTreo平臺制成:將微晶型糠酸莫米松均勻分散于聚乳酸-羥基乙酸共聚物骨架中,形成一根2厘米長的柔性細絲;經醫生簡單植入中鼻道后,可在24周內持續釋放糖皮質激素,直接作用于炎癥黏膜。其目標人群為無鼻息肉的慢性鼻竇炎(CRS)患者。
Tessera Therapeutics,一家基因編輯初創公司近期也宣布正計劃進行大規模裁員,在其啟動頭個臨床研究之際將影響90名員工。其在裁員通知中指出,此次裁員將于 3 月 8 日起正式實施,波及美國多個州的在職員工。Tessera在文件中補充道,此次裁員不會導致任何一處生產基地關停。
而Nido Biosciences表示,治療脊髓延髓肌萎縮癥的主要候選藥物 NIDO-361 的期臨床試驗結果未達預期,將停止運營,少數員工會被減員。InflaRx將將更多資源投入到其免疫學主打產品 izicopan中,減員30%等。
業內表示,這場裁員潮的背后,是全球醫藥行業的結構性變革。從行業趨勢看,這并非衰退的開始,而是行業走向成熟之路。2026年的醫藥行業,裁員不是終點,而是企業聚焦核心、優化結構的新起點。在競爭日益激烈的市場環境中,具有精準錨定核心賽道、高效配置資源的企業,才能穿越周期,在創新與商業化的平衡中實現可持續增長。
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